Invest in the future of offices: We are launching a crowdfunding campaign!

We're hiring: Apply for Expansion Manager & Marketing Manager!

Flexibele kantoren - Waarom zijn ze zo populair geworden?

Coworking is een vanzelfsprekendheid geworden in de huidige mondiale samenleving. Met een enorme toename van ondernemers, solo-ondernemers, freelancers en digitale nomaden, is de millenniumgeneratie van één ding zeker: ze willen meer vrijheid en meer controle over hun carrière.

Parallel aan deze ontwikkeling (of waarschijnlijk in combinatie daarmee) is de wereld de afgelopen twintig jaar veel kleiner geworden. Vóór Covid-19 was er niets bijzonders aan een jaar of twee op uitwisseling in Australië – of zes maanden backpacken naar Zuidoost-Azië.

1999 - 's Werelds eerste flexibele kantooroplossing wordt geopend in New York

Iets meer dan 20 jaar geleden werd 42 West 24 opgericht in Manhattan. Het bedrijf bestaat nog steeds en biedt zolderkantoren in het hart van New York City. De reden waarom dit niet als een echte coworking-ruimte wordt beschouwd, heeft te maken met een van de sleutelwoorden die verband houden met het kantoorfenomeen: gemeenschap. Gemeenschap is een essentieel onderdeel van wat een puur fysiek kantoor met flexibele contracten onderscheidt van het coworking-concept.

Daarom zijn de meesten het erover eens dat de echte coworking-trend pas in 2005 begon toen Brian Neuberg de San Francisco Coworking Space oprichtte. Met wortels in hackergemeenschappen uit Berlijn in de jaren '90, werd dit een flexibel kantoor dat zich richtte op het essentiële menselijke deel waar coworking voor staat. Ze huurden een bureau en hadden gunstige contracten, maar SFCS was meer dan dat. Dit was een plek waar je collega's en connecties uit de branche kon ontmoeten.

De wortelloze generatie - waar alle dromen kunnen uitkomen

We spoelen door naar de huidige en de jonge werkende mensen van nu die zijn opgegroeid tijdens de digitale revolutie. Voordat Covid-19 toesloeg, was er een enorme mobiliteit in de wereld. Het was gebruikelijk om op freelance basis te werken of vacatures aan de andere kant van de wereld te accepteren. Voor degenen die voor zichzelf beginnen of een bedrijf runnen in snelle maar onvoorspelbare groei, is traditionele kantoorruimte dus een steeds grotere uitdaging geworden.

Het is niet langer aantrekkelijk om aan één plek gebonden te zijn. Als je niet weet hoe je bedrijf eruitziet over 12, zes of drie maanden, zijn flexibele kantoren niet alleen een voordeel - het is een noodzaak. Het is dan ook geen wonder dat men wereldwijd zo'n enorme toename van coworking-concepten heeft gezien. Van professionals van vandaag wordt verwacht dat ze flexibel zijn, en in ruil daarvoor verwachten ze flexibiliteit rond hun werkplek.

De economische voordelen van flexibiliteit

Een flexibel kantoor brengt ook aanzienlijke financiële voordelen met zich mee. Wanneer je in de opstartfase zit van een nieuw bedrijf of voor jezelf werkt, zijn traditionele kantoorkosten totaal onrealistisch. Het is ook onmogelijk om in een paar maanden, om nog maar te zwijgen van enkele jaren vooruit, te weten hoe de toekomst. één bureau is misschien alles wat je nodig hebt om aan de slag te gaan - en coworking-faciliteiten bieden deze mogelijkheid.

Dit is het kantoor van de toekomst - de oplossing van innovatie - waar het mogelijk is om iets van jezelf te creëren op professioneel gebied zonder dat het je overhemd kost. De meeste flexibele kantoren bieden ook een open werklandschap, waarbij je een vacature kiest afhankelijk van wat er op een bepaalde dag beschikbaar is. Het is vriendelijker voor de portemonnee. Bovendien zit je dan met veel andere mensen, die ook spannende ideeën en dromen hebben over de toekomst.

Voor een generatie die is opgegroeid met de lof dat alles wat je wilt werkelijkheid kan worden - dat je kunt worden wat je wilt - is het gemakkelijk in te zien waarom coworking zo aantrekkelijk is. Het is een praktisch, fysiek en economisch hulpmiddel dat u kunt gebruiken op weg naar uw droom. Of je nu de wereld wilt redden met aardappelplastic, de nieuwe Uber wilt uitvinden of zes maanden de tijd wilt nemen om je volgende project te ontwikkelen.

Flexibele kantoren en Covid-19

Vrijheid is al lange tijd een essentieel onderdeel van het beroepsleven. Zelfs voor degenen die al lang een vast kantoor hebben, heeft het woon-werkverkeer een specifieke stroom in het dagelijks leven met zich meegebracht. De Covid-19-pandemie maakte snel en brutaal een einde aan het gevoel van vrijheid toen vrijwel iedereen in hun thuiskantoor werkten. Een bijkomend nadeel hiervan was dat ze dure, ongebruikte kantoren hadden die voor veel bedrijven een groot deel van de toch al forse financiële schade voor hun rekening namen.

Als er één ding is dat de pandemie ons heeft laten zien, is flexibiliteit tegenwoordig een cruciaal onderdeel van het bedrijfsleven. Natuurlijk komt de wereld weer op de been. Toch zijn de afgelopen 2 jaar een goed voorbeeld geweest van wat het betekent om efficiënt en duurzaam te veranderen. Kantoorruimte en de manier waarop deze verhuurd worden maken hier natuurlijk een groot deel van uit.

Tijdens de digitale revolutie werden flexibele kantoren of coworking-ruimtes de eerste stap naar professionele vrijheid, zowel op het gebied van werkuren, focus als werkplek. Nu beginnen ze de enige natuurlijke keuze te worden voor bedrijven en ondernemers die begrijpen hoe snel dingen kunnen veranderen.